От менеджера до замдиректора: топ «банковских» вакансий в Сыктывкаре

От менеджера до замдиректора: топ «банковских» вакансий в Сыктывкареthe-village.ru

Требования на некоторые рабочие места довольно высоки

Сегодня жители столицы Коми, которые ищут работу в банковской сфере, имеют огромный выбор вакансий. Помимо Центра занятости населения сыктывкарцы могут воспользоваться услугами популярного сайта по поиску работы. Сегодня там представлено около двух тысяч вакансий, в том числе связанную с финансовыми организациями. Пять самых высокооплачиваемых из них определили эксперты сайта.

Менеджер по продажам, от 25 000 рублей

Работу предлагают в самой известной страховой организации страны. Эта вакансия имеет один весомый плюс – опыт работы не требуется. В обязанности сотрудника входит: консультирование клиентов, продажа продуктов организации, помощь с утерянными договорами, подготовка документов и отчетности, а также работа с наличностью.

Требований не много. Нужно лишь умение работать с потоком клиентов, уметь продавать, общаться с людьми, работать с деньгами и заполнять документы с отчетами.

Работодатель со своей стороны предлагает следующие преимущества:

  • Оформление по трудовому договору в штат, полный соцпакет, обучение на месте
  • График работы - полный рабочий день в офисе, 5/2 с 8.45 -17.00
  • Прозрачная система мотивации, «белая» зарплата, оклад +%, все доходы через справку НДФЛ-2
  • Ежемесячное и ежеквартальное премирование по результатам работы
  • ДМС, льготное страхование и кредитование для сотрудника и членов семьи
  • Обучение в Бизнес-школе компании, карьерный и профессиональный рост

Менеджер по автокредитованию, от 22 000 до 35 000 руб

Работа в банке. В случае с этим местом опыт работы уже необходим – от 1 до 3 лет. Но и зарплата здесь выше.

Обязанности соискателя будут следующими:

  • Привлечение клиентов
  • Заключение кредитных договоров
  • Страхование автомобилей
  • Работа с возражениями

Менеджер партнерских продаж, до 38 тысяч рублей

Еще одна вакансия в страховой компании, которая уже была представлена в топе. На этот раз опыт работы от 1 до 3 лет необходим. Но в этом случае и зарплата гораздо выше. Также к сотруднику предъявляют целый ряд требований относительно личных качеств. Он должен быть активным, инициативным, коммуникабельным и ориентированным на результат.

Требования:

  • Банковский стаж приветствуется
  • Умение общаться и подстраиваться под клиента
  • Более подробно на собеседовании

Обязанности:

  • Организация продаж через партнеров
  • Сопровождение и привлечение действующих и новых партнеров
  • Планирование и отчетность
  • Методическое и консультационное обеспечение процесса партнерских продаж

Требования:

  • Опыт проведения переговоров
  • Опыт в транслировании ( презентации) информации
  • Знание технологии продаж

Условия:

  • Работа в компании – лидере страхового рынка России,
  • Полное соблюдение ТК РФ, оформление в штат компании с первого рабочего дня (оплачиваемый отпуск, больничный лист),
  • Заработная плата - фиксированный оклад + квартальный бонус,
  • Льготное страхование и кредитование для сотрудника и членов семьи,
  • Карьерный и профессиональный рост,
  • Максимальная возможность самореализации и достойного заработка.

Руководитель группы по привлечению корпоративных клиентов, от 90 000 рублей

По сравнению с остальными, эта должность куда более солидная. Здесь соискателю предстоит стать руководителем, поэтому опыт работы от 1 года до 3 лет просто необходим. Работать предстоит в одном из крупнейших банков страны.

Обязанности:

  • Формирование и развитие команды менеджеров – от 7 сотрудников
  • Системная организация поиска и привлечения юридических лиц и ИП на обслуживание в Банк
  • Выполнение плана продаж новым клиентам
  • Активное участие в процессе привлечения, личные переговоры с клиентами
  • Взаимодействие с головным офисом Банка

Требования:

  • Успешный опыт управления продажами от 1,5 лет в банковской или страховой сфере
  • Высокоразвитый навык продаж юридическим лицам и ИП
  • Опыт создания эффективной команды продавцов
  • Развитые лидерские качества и нацеленность на результат
  • Готовность к изменениям и умение их проводить
  • Мобильность, готовность к разъездному характеру работы

Работодатель предлагает:

  • Работу в продвинутом и успешном Банке
  • Профессиональный и карьерный рост
  • Хороший оклад и неограниченную премию по результатам продаж
  • Социальный пакет: ДМС, отпуск

Заместитель директора, от 118 000 рублей

Название вакансии говорит само за себя. Она самая высокооплачиваемая, но в то же время предполагает огромную ответственность и солидный опыт работы – более 6 лет.

Обязанности:

  • обеспечение выполнения показателей бизнес-плана филиала в части розничного бизнеса и осуществление контроля за выполнением ответственными подразделениями и работниками бизнес-планов, планов клиентской работы
  • курирование и организация работы отдела розничных продаж, отдела продаж и обслуживания, службы по развитию корпоративного канала продаж и специалистов по работе с проблемной задолженностью физических лиц
  • организация продвижения и продаж банковских продуктов и услуг для физических лиц
  • обеспечение роста клиентской базы, увеличение объемов и повышение качества кредитного портфеля, увеличение объема пассивов
  • организация работы с проблемной и просроченной задолженностью в целях снижения их уровня в кредитном портфеле регионального филиала
  • формирование успешной профессиональной команды, наставничество, мотивация, поддержание конструктивного рабочего настроя и развитие коллектива

Требования:

  • высшее экономическое или юридическое образование
  • опыт работы в финансово-банковской сфере в крупных кредитных организациях не менее пяти лет
  • опыт работы в направлении розничного бизнеса на руководящей должности не менее трех лет
  • нацеленность на результат, последовательность и настойчивость в достижении целей, ответственность в принятии управленческих решений, способность действовать в условиях многозадачности
  • коммуникабельность, умение работать в команде, навыки эффективного ведения переговоров
  • развитые лидерские качества, активная жизненная позиция
  • стремление к профессиональному развитию

 Условия:

  • Пятидневная рабочая неделя, выходные дни: суббота, воскресенье
  • Ненормированный рабочий день
  • Дополнительные дни отпуска за ненормированный рабочий день
  • Гарантии, предусмотренные законодательством о труде
  • ДМС

...

  • 0

Популярное

Последние новости