Сыктывкарский горсуд восстановил на работе сотрудника психиатрической больницы, уволенного во время больничного
- 17:30 13 июля
- Инесса Богатая
Работодатель нарушил процедуру, затребовав объяснения и издав приказ об увольнении в период нетрудоспособности истца. Об этом сообщает пресс-служба городского суда.
Гражданское дело рассматривалось по иску бывшего сотрудника ГУ «Коми Республиканская психиатрическая больница» к своему работодателю. Ранее мужчину отстранили от выполнения обязанностей из-за появления на службе в состоянии алкогольного опьянения. Однако, как выяснилось в ходе разбирательства, при оформлении дисциплинарного взыскания и последующем расторжении контракта администрация допустила грубые процессуальные ошибки.
Суд установил, что письменное объяснение с работника требовали в тот момент, когда он находился на больничном. А это прямо запрещено частью 3 статьи 193 Трудового кодекса РФ, которая исключает время болезни из срока применения взысканий. Кроме того, приказ об увольнении был подписан, когда истец ещё не вышел на работу, что уже само по себе служит безусловным основанием для отмены такого решения.
В итоге судья восстановил гражданина в ранее занимаемой должности, взыскал с учреждения среднюю зарплату за все дни вынужденного прогула, а также присудил компенсацию за моральный ущерб. Решение пока не вступило в законную силу и может быть обжаловано.
Напомним, ранее сообщалось, что более 4,2 тонны свежих ягод поступило в Республику Коми из Кыргызстана.
Больше новостей читайте в нашем Telegram-канале.